Durchstarter Aufgepasst

Winterberg-Totalloklal : Perfektes Timing bei Versicherung und Finanzen

win­ter­berg-total­lo­kal : Die ers­te Aus­bil­dung, dann der Berufs­ein­stieg und schließ­lich die eta­blier­te Berufs­tä­tig­keit – in jedem Lebens­ab­schnitt gibt es in punk­to Ver­si­che­run­gen und Finan­zen neue Bedürf­nis­se. Die DVAG nennt jun­gen Durch­star­tern wich­ti­ge ers­te Schrit­te im meist unbe­kann­ten Terrain.

Zunächst haben sich die Eltern um alle Finanz­fra­gen geküm­mert, über eige­ne Ver­si­che­run­gen muss­te man sich auch kei­ne Gedan­ken machen. Doch im Lau­fe des Lebens ste­hen immer wie­der wich­ti­ge Ent­schei­dun­gen in Sachen Geld­an­la­ge und Absi­che­rung an. Die Exper­ten der Deut­schen Ver­mö­gens­be­ra­tung AG (DVAG) bie­ten hier zumin­dest einen ers­ten gro­ben Weg­wei­ser und fas­sen zusammen : 

I. Aus­bil­dung / Stu­di­um
DVAG-Ver­si­che­rungs­tipp : Wäh­rend der ers­ten Aus­bil­dung sind Kin­der meist über ihre Eltern fami­li­en­ver­si­chert und müs­sen sich erst dann um eine eige­ne Kran­ken­ver­si­che­rung küm­mern, wenn sie die Aus­bil­dung abge­schlos­sen haben oder das 25. Lebens­jahr voll­enden. Auch gilt in die­ser Zeit in der Regel der pri­va­te Haft­pflicht­schutz der Eltern. Es ist wich­tig, dass sich danach jeder um eine eige­ne Ver­si­che­rung küm­mert, denn ohne Haft­pflicht kön­nen schon klei­ne Unfäl­le gra­vie­ren­de finan­zi­el­le Fol­gen haben.  
DVAG-Finanz­tipp : Stu­die­ren­de und Aus­zu­bil­den­de kön­nen jetzt ein Giro­kon­to ohne Gebühr beantragen.

II. Berufs­an­fän­ger
DVAG-Ver­si­che­rungs­tipp : Mit Ein­tritt in das Berufs­le­ben wer­den zwei wei­te­re Ver­si­che­run­gen rele­vant : Für Berufs­an­fän­ger ist es rat­sam, so früh wie mög­lich eine Berufsunfähigkeits­versicherung abschlie­ßen. Denn je frü­her man star­tet, des­to güns­ti­ger ist in der Regel der Bei­trag. Auch eine Haus­rat­ver­si­che­rung ist sinn­voll. Die­se schützt z.B. vor Kos­ten, die bei einem Ein­bruch oder durch Was­ser­schä­den ent­ste­hen.
DVAG-Finanz­tipp : Berufs­an­fän­ger soll­ten sich in ihrer Per­so­nal­ab­tei­lung über ver­mö­gens­wirk­sa­me Leis­tun­gen erkun­di­gen. Die­ser Bonus vom Arbeit­ge­ber beträgt bis zu 40 Euro im Monat. Das Geld kann in einen Bau­spar­ver­trag, die betrieb­li­che Alters­ver­sor­gung, Invest­ment­spa­ren oder eine Ries­ter-Ren­te fließen.

III. Mehr­jäh­rig Berufs­tä­ti­ge
DVAG-Ver­si­che­rungs­tipp : Sind die essen­zi­el­len Risi­ken soweit abge­deckt, soll­ten sich Berufs­tä­ti­ge bereits jetzt mit einer even­tu­el­len Pfle­ge­be­dürf­tig­keit und den ver­schie­de­nen Leis­tun­gen einer Pfle­ge­ver­si­che­rung aus­ein­an­der­set­zen.
DVAG-Finanz­tipp : Mit einem Fonds­spar­plan kön­nen auch klei­ne­re Spar­ra­ten über einen län­ge­ren Zeit­raum regel­mä­ßig ange­legt wer­den. Schon 25 Euro rei­chen hier­bei aus, um an den Chan­cen des Akti­en­markts breit gestreut teil­zu­ha­ben und mit­tel- bis lang­fris­tig Ver­mö­gen aufzubauen.

All­ge­mein gilt :
Wel­cher Ver­si­che­rungs­schutz und Finanz­plan der pas­sen­de für jeden Ein­zel­nen ist, hängt von dem per­sön­li­chen Lebens­stil ab – ein per­sön­li­ches Gespräch mit einem Ver­mö­gens­be­ra­ter schafft Klarheit.

Über die Deut­sche Ver­mö­gens­be­ra­tung (DVAG)
Mit über 3.400 Direk­tio­nen und Geschäfts­stel­len betreut die Deut­sche Ver­mö­gens­be­ra­tung rund 6 Mil­lio­nen Kun­den zu den The­men Finan­zen, Vor­sor­ge und Absi­che­rung. Die DVAG ist Deutsch­lands größ­te eigen­stän­di­ge Finanz­be­ra­tung. Sie bie­tet umfas­sen­de und bran­chen­über­grei­fen­de All­fi­nanz­be­ra­tung für brei­te Bevöl­ke­rungs­krei­se, getreu dem Unter­neh­mens­leit­satz „Ver­mö­gens­auf­bau für jeden!“ Aktu­el­le Infor­ma­tio­nen und Unter­neh­mens­nach­rich­ten fin­den Sie unter www​.dvag​.de

Quel­le : Deut­sche Vermögensberatung